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DAY
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施工管理の「面白い！」が凝縮。
文系の方も大歓迎！
仕事の数だけ
この町がもっと好きになる。
RINKOH CORPORATION RECRUITMENT SITE
林工組は
まじめにとことん
向き合う会社です。
まじめにとことん
向き合う会社です。
林工組の歴史が始まったのは、昭和8年（1933年）。
以来、浜松を本拠地として、
⻑年にわたって浜松の街づくりに貢献してきました。
土木工事では、道路・橋梁、河川・海岸、上下水道、造成工事等自然を
相手に、道路の通行や環境等に配慮しながら工事をしています。
建築工事では、事務所・工場・店舗などの商業施設から
学校・病院などの公共施設において
人や環境にやさしく機能的な建物を手掛けています。
「私たちは建設産業を通じ、地域社会の発展及びお客様と自らの
幸福実現に まじめにとことん 全力を注ぎます」我々の
企業理念です。目の前の人や仕事、課題に対しまじめに
とことん向き合います。
未来の街をつくる人になりたい。
そんな気持ちを、私たちは全力で後押しします。
社員みんなの「成長したい」を「成長できる」に変える会社で、
あなたも挑戦してみませんか？
MOVIE
動画で知る林工組
浜松の街で働く魅力＝林工組で働く魅力
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POINT 01
学校や病院といった施工実績に加え、道路里親活動や子ども食堂との連携といった社会貢献活動を展開。 建てるだけじゃない。この街のコミュニティの一員と して、暮らしのすぐそばで、未来をつくっています。
# 暮らしに触れる、地域貢献
POINT 02
転勤なしを明確に宣言。自分が手掛けた現場を何年も見守れる喜び、地域の人々 との長い信頼関係が築ける価値。だから、一つひとつの仕事に深く向き合え、ど こよりも濃い成長実感を得られるんです。
# 転勤がないから、深く、濃く育つ
POINT 03
上司や先輩もフランクという社員の声。風通しの良い社風で、困難な現場もチー ムで乗り越える楽しさ、若手の挑戦を全員で支える文化があります。
#最高のチームが、「大変」を「面白い」に変える
手厚い教育と、多様な未来が、
君を待っている。
充実の教育・研修制度
新入社員への手厚いフォロー体制や資格取得支援制度を完備。社長自らが教育に投資する姿勢で、 会社全体で成長をバックアップします。
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外部研修参加
サポート -
資格取得支援制度
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マンツーマン
指導制度
広がるキャリアの選択肢
施工管理のプロを目指す道も、 グループ内の多様な職種へ挑戦する道もある。 あなたの可能性を最大限に引き出します。
未来の職場をチラ見せ！
2027年完成の新社屋プロジェクト
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この街で働き、暮らすリアル
#林工組の日常
